社群媒體是現代人分享資訊和個人生活的重要平台,但你一定沒想到它也能做為你的線上履歷表。如果你志在行銷、公關或媒體界,一份別出心裁的社群網站履歷表不僅能證明你能把社群媒體玩得出神入化,更能展現與眾不同的創意。
新聞與社群網站 Mashable 分享了 10 種創意的社群網站履歷表。透過這些創意,案例中的主角都成功得到理想的工作。(所有圖片來源:Mashable)
Victor Petit在履歷表背面印了張大頭照,嘴巴用QR碼蓋住。只要用手機掃掃它,就會播放一段只有應徵者嘴巴的影片。影片中的嘴巴不僅還原應徵者的全貌,也讓履歷表活了起來,是不是很有趣呢?
影片參考:http://vimeo.com/21228618
Mike Freeman想進電商開店平台 Shopify 行銷部門工作,於是就在 Shopify 上開自己的線上履歷賣場,在網頁上介紹自己的背景經歷、並用下拉式清單的方式,慫恿雇主「購買」他的面試時段,當然,僱主一毛錢也不用花。Shopify 的媒體行銷經理 Mark 開心表示這是有史以來收到最有創意的履歷。
Henry 把 Facebook 專頁當作履歷表平台,並貼心地附上影片說明如何觀賞這份履歷表。
YouTube上已經有許多影片式的履歷表,所以要脫穎而出就必須得多花點巧思。Graeme Anthony讓僱主透過點擊影片中的文字獲得應徵者的資訊,不僅避免僱主看影片看到打瞌睡,也製造出與應徵者互動的親切感。
如果你已經有各種線上履歷表,但卻分散在四處,這時可以用 Flavors.me 或 About.me 等網路名片網站,把履歷表串在一起,讓使用不同平台的僱主各取所需。
個性化的履歷表是讓你與其他應徵者區別的重要關鍵。在履歷表的細部運用一些設計,像設計師 Katie Briggs 就在履歷表正中央放了個倉鼠圖片,展現她風趣卻不輕挑的創意與特質。
Omondi Abudho 把履歷表印在可組裝成立體盒子的紙張上,並用成分表的方式列出專長與技能,讓雇主在閱讀履歷表時就像在閱讀產品包裝盒一樣。
如果你想有一般社群網站沒有的功能,可以試試分類廣告公司Beyond Credentials的平台。除了履歷表外,還有一些個人化的功能,例如Q&A。
如果你的線上履歷表有很多頁面,可以規劃一頁專門放推薦人的證言,用證言牆的方式強化雇主的正面觀感。
即便在現實世界中,也要隨時做好自我推銷的準備。最簡單也最吸引人的方式之一就是把履歷表印在衣服背面,並在正面印一些有趣的文字,把目光導到背面。這樣你就不用擔心沒履歷表可用了。
看完這些範例,你有什麼想法呢?趕快把無趣的履歷表扔了,動手做出獨一無二的創意履歷表吧。
延伸閱讀: 企業如何做好社群行銷?
大大學院「全台最大影音說書.知識學習平台」,致力於推廣終生學習、培養職場人士的閱讀習慣。
按讚、追蹤「大大學院」Facebook粉絲團,每天更新最新職場趨勢文章,帶你掌握關鍵資訊。
加入「大大學院|職場趨勢新觀點」,最新、最實用的職場課程都在這,學習資訊不漏接!請用手機點擊「加入Line好友」連結,或是掃描QR Code加入。