大大學院 職場趨勢新觀點
網路人才學
-
在家工作沒有更輕鬆！4 個溝通技巧，讓你也能拒絕主管給不停、做不完的工作
【SmartM解讀】在職場上老闆說一就是一，拒絕老闆常常被認為是無禮的，但也導致許多人承接了原不屬於自己工作範疇的事，經常加班、熬夜，還是無法將工作完成。主管給的工作該接下還是拒絕？如何拒絕主管給不停、做不完的工作？4個向上溝通技巧帶你了解說「不」的藝術。 在家沒有更輕鬆，工作、會議多到想快回辦公室去 直播前大家在專屬社團裡...2021-06-22兩岸百大企業溝通力講師 / 莊舒涵（卡姊）
-
老闆交辦過量工作，早就超出負荷？想要心裡不委屈、不被老闆記一筆，先學職場說「不」的藝術
工作到一半，老闆走過來交辦新的差事，為了不讓老闆認為自己在推諉責任、爭取好的表現，雖然手上工作很多，但還是硬是接下。回頭看到一堆電子郵件等著你回覆、一堆這個月就要到期的專案、還有一堆開不完的會議......這些是你的日常嗎？ 職場上盛傳著一句話：「老闆說的話就是聖經，千萬別對老闆說不！」，但這種傳統觀念，在這個講求高效率、創新的...2021-06-09大大學院/張寬渝
-
外在環境一變再變，經理人該如何管理，才能超前部署？連續創業家教你5大OKR原則，幫你帶出高效團隊
近年來OKR管理法風靡各家企業，從Google、Facebook、小米到抖音都在使用，期望透過這個管理模式，為企業創造爆炸性成長。或許大家知道OKR中的「O」是指目標（objectives）、「KR」則是關鍵結果（key results），也寫出了自己的OKR。但你訂出的目標與結果，真的適合嗎？到底有哪些「眉角」需要特別注意...2021-05-28大大學院/蕭宇彤
-
面對疫情好焦慮？哈佛快樂專家的5個轉念思考法，帶你擺脫負面能量，轉化逆境！
【大大學院解讀】疫情迫使我們一夕之間斷開所有「人與人的連結」，不僅打亂工作和人際上的相處模式，也讓許多人陷入前所未有的恐慌。美國知名研究顧問公司Good Think的創辦人阿喬爾便提出5個「轉念」妙招，帶你以「正向樂觀」的態度，重新審視現有難關、轉化逆境！ 我們一直認為只要我更努力工作，我就會更成功，而成功了，我就會快樂了...2021-05-24HoliBear哈利熊
-
KPI已經落伍了？3大重點認識OKR管理制度，有效帶領公司成長，避免職場惡鬥！
多數企業為了有效評估績效，都會採用重視「結果」的KPI考核制度，不過越來越多組織發現，這種以獎懲來督促部屬完成目標的制度，很可能流於官僚形式，為了達成績效，將數字灌水，甚至造成職場鬥爭的情況。 於是前英特爾執行長 安迪‧葛洛夫便提出「OKR理論」，並由矽谷創投家 約翰‧杜爾引進Google，藉此吸引更多企業加入改革，以提...2021-05-19大大學院/張盈蓁
-
主管否定你的意見時，該怎麼表達，才能改變結果？3個步驟，幫你扭轉局勢，讓對方點頭
辛辛苦苦做出的企劃案，主管翻了幾頁就直說「這不行」，讓你氣憤又挫折？這時，如果控制不住情緒，往往會引發衝突，惡化上下屬關係......。 百大頂級企業CEO指定培訓名師張敏敏提到，「化解尷尬與衝突」的溝通，是大家最少談到的一課，在職場中，當雙方想法不同、產生異議時，更需要理性的解釋與對談，才能在不傷害彼此的關係的情況下，...2021-05-12大大學院/蕭宇彤
-
說話要與對方大腦共感，才能讓他一聽就懂！用心理學角度把「抽象概念具象化」，讓你深深感染聽者心
與同事溝通合作專案，當你想要闡述自己對某項點子發想的原因時，常常讓對方覺得太抽象、聽不懂你的意思，對你的想法無動於衷，或是因此花費很多時間成本在釐清認知？想讓聽者打從心底理解你的話語，並直接產生進一步的行動或回饋，諮商心理師許皓宜，根據心理學的理論與研究，建議你需要把抽象概念具象化，建立與對方大腦的深層連結，以生動的表達去感...2021-04-30大大學院/蕭宇彤
-
會議報告老是被問「重點在哪」？戲劇大師羅伯特麥基私藏的「故事敘述三角形」，教你說得精彩有理，提升組織溝通力！
想透過故事幫自己的提案產品增加說服力，卻不小心說得落落長，讓老闆、客戶一臉茫然？會議報告論述半天還沒談到重點，總讓所有人精神耗弱？同樣都是落落長的敘述，為什麼有些講者可以說得讓人秒懂，甚至點出深刻的寓意體會？ 一個故事如果缺乏清楚的邏輯架構，往往會讓閱聽者迷失方向，越聽越茫然。專研「如何說一個好故事」的戲劇大師羅伯特麥基...2021-04-28大大學院/張盈蓁
-
容易被拒絕的要求，在對方剛休息完時提出就會成功？白宮文膽用４個重點教你「挑時機」，扭轉職場劣勢！
【大大學院解讀】在職場工作或生活中碰壁，其實並不一定是運氣差、實力不好，而可能是「沒有選對時機」。人在一天之中的認知能力有高有低，學會技巧性地挑選正確的時間點，進行開會討論，或是提出平常容易被拒絕的要求，都能幫助你以洞悉人性的方式，大大提高成功率！ Daniel Pink是一位美國作家，曾擔任美國前副總統Al Gore的首席演講...2021-04-26創新拿鐵/陳蔚銘
-
你不可不知的4個有效閱讀法！公開知名說書人樊登「讀懂一本書」的秘訣，教你有效吸收，把知識變能力！
網路上什麼都有，為什麼還要看書？一本書通常需要經過層層的修改與編排才能出版，內容有系統，比起網路上零碎的資訊，更能讓你一次性獲得全面的專業知識，是較快速有效的學習方式。不過，如果沒有用對方法，很容易囫圇吞棗，變成累積了大量知識，卻沒有真正進化成能力的窘境。 知名說書人樊登，透過吸引超過3千萬讀者的說書經驗，說明閱讀常見的...2021-04-23大大學院/張盈蓁
-
想加薪該如何開口？善用2個切入點突顯你的價值，讓老闆心服口服點頭
【大大學院解讀】想和老闆談加薪，卻不知從何提起？想讓老闆知道你「值這個價」，企業知名財務顧問郝旭烈教你從個人效益評估，與市場反饋兩大面向切入，讓你的加薪更有建設性！ 加薪，本來就應該是你情我願的「買賣」！ 每次一到年底和一些老闆們碰面時，大家最常聊到的事情就是，又到了跟員工們討論加薪的時候。老闆聊到員工們想要加薪的理...2021-04-12三采文化
-
【行銷入門秘笈】廣告投放新手必懂的常見指標有哪些？想投出爆量業績，這4大指標要精熟！
Facebook廣告專有名詞百百種，想達成粉絲專頁現階段的經營目標，你知道要從哪些數據檢視成效、加強哪一項指標嗎？看似複雜的術語其實並不難，這些廣告指標都是為了幫助社群經營者，在不同的階段，精準達到每一次廣告的目的，並幫助你隨時檢視數據以分析成效，優化貼文與素材的設計，及整體行銷策略！ 以下統整歸納Facebook廣告最...2021-04-09大大學院/蕭宇彤